釆取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜三結合的辦法上調養老金,7月初發放到手上。
今年企業退休職工基本養老金要實現第16連漲,僅管目前陜西2020年企業退休職工養老金上調方案還沒有公布,但由于養老金的調整方法和上漲幅度與去年一樣,所以我們可以拿陜西去年企業退休職工的養老金上調方案來參照。
一丶養老金調整時間和對象象
從2020年1月1日起,為2019年12月31日前巳經辦理退休手續,并正式領取養老金的企業退休職工調整基本養老金。
二丶調整幅度
養養老調整幅度總體為全省退休人員2019年度基本養老金平均水平的5%。
三丶調整辦法
繼續釆取定額調整丶掛鉤調整和適當傾斜調整相結合的方法進行。
1丶定額調整
符合條件的企業退休職工,每人每月增加基本養老金54元,充分體現社會公平。
2丶掛鉤調整
(1)與繳費年限掛鉤。企業退休職工養老保險繳費(含視同繳費)15年及以內的,每滿一年每月增加基本養老金2元;繳費年限超過15年的部分,每滿一年每月增加基本養老金3元。
(2)與基本養老金掛鉤。與本人2019年底領取的基本養老金為基數,每月增加基本養老金1%。
3、傾斜調整
(1)對企業退休的高齡老人傾斜。到2019年12月31日止,年滿70周歲不滿74周歲的,每人每月增加基本養老金10元;年滿75周歲不滿79周歲的,每人每月增加基本養老金20元;年滿80周歲及以上的,每人每月增加基本養老金30元。
(2)企業退休的軍轉干部,此次養老金調整后,月基本養老金仍然沒有達到當地企業退休職工平均水平的,統一補足到平均水平。
陜西中人啥時理順??
陜西企退人員慢慢等吧,往年都別的省低。
不是30年工令×3,而是30年減15年x2十15年×3。