近日，阿里巴巴、國臺酒業等公司接連曝出女員工遭侵犯事件，影響惡劣，并引發網友的廣泛討論，
對此，已經有互聯網大廠開始從制度層面對陪酒、性騷擾等職場陋習進行約束，
據大陸媒體報道，今天下午，愛奇藝職業規范宣傳與監督部發送公司全員信，宣布抵制職場潛規則、踐行簡單文化，
全員信中表示，“堅決抵制一切不良的職場潛規則”。為防止給員工個人及公司造成傷害，部門對《愛奇藝品牌行為守則》及《愛奇藝員工違反公司規章制度處理規定》進行了更新，在《愛奇藝品牌行為守則》中“愛奇藝員工個人行為準則”部分增加了下列內容：
1、不對他人以言語、行為等形式進行明示或暗示的騷擾，不對他人進行性騷擾，
2、不在內部活動或外部交往中對他人采取任何形式的涉黃言論和行為。
3、不以任何明示或暗示的方式強迫他人參加飯局、陪酒，
4、不濫用權力、不恃強凌弱，不因自己處于強勢位置而對他人進行言語、行為等任何形式的欺辱和霸凌，
5、尊重他人人格尊嚴，不對他人進行地域、種族、年齡等任何形式的歧視，
6、保護他人隱私，不傳播或發送涉及他人隱私的資訊，
7、維護個人正當權益，敢于對職場不良潛規則說不，如受到潛規則的侵害應及時向公司及相關部門進行反饋，
8、關心和愛護他人，不冷漠、不無動于衷，對受到侵害的人能夠及時伸出援手或向公司及相關部門進行報告。
9、負責任、有擔當，對自己工作和管理職責內的事情要及時予以處理、溝通和反饋。
據了解，在增列上述內容的同時，愛奇藝職業規范宣傳與監督部也在《愛奇藝員工違反公司規章制度處理規定》中增加了與以上內容相應的嚴重違紀行為的規定，
