前不久,快手正式宣布,將于7月1日起取消大小周,員工按需加班,公司按照相關規定向員工支付加班工資。
無獨有偶,作為互聯網行業中最早全員實行大小周制度的公司之一,字節跳動近期也做了是否取消大小周的調查。
根據最新報道顯示,字節跳動或于近期宣布取消大小周,甚至一位字節跳動員工稱“已經箭在弦上了,但還沒有官方發布”,部分員工透露稱可能最早會在本月內宣布。
目前,字節跳動方面還未對此事進行任何回應,
值得注意的是,按理說取消大小周會為員工減輕許多工作壓力,但是從此前字節跳動的調查結果來看,此次調查僅有三分之一的人支持取消,其中大部分不愿意取消的員工多數是因為收入原因,
據一位剛剛跳槽加入字節跳動的員工表示,如果取消了大小周,自己每年損失10萬元收入,“我當初加入字節,這部分收入是算在薪酬總包里的”。
“一些人加班一天,就有幾千塊收入”,一位熟悉字節跳動的獵頭表示,一些字節跳動員工在脈脈上發帖稱,加班兩天我一個月的房租就有了,為什么不加班?
6月17日,在字節跳動CEO梁汝波公布“是否取消大小周”的調研結果后,一位字節員工感嘆:沒想到大家都是為了賺加班費來的,本來就不應該開這個頭,因為總有人愿意007,