剛剛,任正非重磅發聲!華為永遠不會出售終端業務,芯片問題仍依賴全球化來解決



任正非說,我們可以轉讓5G技術,但永遠不會出售終端行動電話業務,

“不要理解終端就是行動電話,只要和人、物連接的都是終端,”2月9日,華為創始人、CEO任正非在接受媒體采訪時表示,比如說用于汽車無人駕駛的激光雷達,家庭應用的煤氣表、水表、電視機,都是終端,行動電話只是終端中的一個部分。所以,華為公司永遠不會出售終端業務,

近期,有關華為高管變動、業務出售等一系列謠言在網路上不脛而走,引發大陸外媒體關注,而就在昨日(2月8日),華為披露,該公司第一時間向公安機關報了案,同時對參與造謠、傳謠的5名員工,予以除名處分。如今任正非公開發聲,不僅再次辟謠,恢復華為企業形象,同時也進一步穩定軍心,

任正非再次公開發聲

2月9日上午,任正非在山西太原出席了“智能礦山創新實驗室”揭牌儀式。他在接受媒體采訪時表示,華為不會拓寬業務領域,主要是拓寬電子系統、軟體計算這些系統在不同行業的運用。


據新華視點報道,任正非同時再次就華為“出售業務”的謠言進行回應,他強調,“華為公司永遠不會出售終端業務”。

任正非說,不要理解終端就是行動電話,只要和人、物連接的都是終端,比如說用于汽車無人駕駛的激光雷達,家庭應用的煤氣表、水表、電視機,都是終端,行動電話只是終端中的一個部分。所以,“我們可以轉讓5G技術,但絕不會出售終端行動電話業務”,

據任正非透露,2020年華為銷售收入和利潤均實現了正增長,這讓他的信心更大了,而不是更小了,因為這表明華為有了更多能克服困難的手段。

任正非還表示,“關于芯片我們還是要依賴全球化來解決,不管怎樣,我們永遠不會放棄全球化理想,不管怎樣制裁和封鎖,我們堅持全球化不動搖,當全球芯片過剩,有人會找我們來買芯片,我想會有這個時代的。”

造謠后續:已報警,涉事員工除名

最近一段時間,多條關于華為的網路謠言滿天飛,有傳聞稱,“華為將出售行動電話業務,華為公司輪值董事長徐直軍跳槽”,這些謠言引發眾多媒體廣泛關注。

針對行動電話業務出售傳聞,華為1月25日回應稱,華為完全沒有出售行動電話業務的計劃,華為將堅持打造全球領先的高端智能行動電話品牌,努力為消費者提供卓越的產品體驗和服務。

2月2日,針對徐直軍跳槽的傳聞,華為公司發言人辟謠稱,網路謠言毫無根據,無事生非,嚴重干擾了華為輪值董事長徐直軍先生的工作和生活。將對造謠傳謠者,華為將依法采取措施,


到了2月8日,券商大陸記者從華為獲悉,針對這些謠言,華為重拳出擊,第一時間向公安機關報了案,對參與造謠、傳謠的5名華為員工,也被予以除名處分,

華為表示,近期網路上出現了一些關于公司的謠言,有內部員工、外部人員以及內外部共同參與造謠/傳謠,給公司正常運營和聲譽造成嚴重影響。為維護企業正當權益,2021年1月25日,華為向深圳市公安局寶崗派出所正式報案。

另經華為調查,有員工參與了造謠、傳謠,其行為嚴重違反了《華為員工商業行為準則》,根據公司相關管理規定,對參與造謠、傳謠的黃某、董某某、王某某、趙某某、謝某某五名員工,予以除名處分。

華為同時強調,將繼續追究其他參與造謠/傳謠員工的責任,對于參與了造謠/傳謠的員工,應在2021年2月20日前通過指定信箱主動申報。

2020年度華為分紅或超400億

賞罰分明是華為一貫堅持的管理理念,

2月3日,任正非簽發31號電郵文件《關于對技術探索團隊和個人回溯激勵的決議》,這一決議是為了解決做出歷史貢獻但沒有得到相應激勵的技術探索團隊和個人,明確對貢獻突出的團隊和個人,可以給予一次性獎金補償,進行人崗晉升和任職晉升,以及授予榮譽稱號等精神激勵,

第一財經日前報道,根據華為內部財務系統統計,2020年華為總營收1367億美元,增長11.2%,利潤99億美元,增長10.4%。另據界面新聞報道,華為輪值董事長胡厚崑近日在公司內部宣布,華為2020年持續實施股票分紅,預計每股1.86元。

目前,華為總股數超過220億股,這意味著此次華為分紅額度超過400億元。據了解,華為是一家100%由員工持有的民營企業。華為通過工會實行員工持股計劃,華為2019年年報顯示,員工持股計劃參與人數為104572人(截至2019年底),參與人均為公司員工,沒有任何政府部門、機構持有華為股權,

從歷史數據來看,最近10年,華為年終分紅最高的是2010年,為每股2.98元,但當時的股價只有5.42元,2018年以來,華為的股價維持在7.85元/股,2018、2019年每股分紅1.05、2.11元,2020年每股分紅依然有1.86元,相比2019年有所下滑,但依然大幅高于2018年。

目前,華為2020年的年報還沒有公布。但2019年年報顯示,2018年和2019年,華為員工數量分別為18.8萬和19.4萬,持股員工數量分別增加15950人和7804人,連續兩年大幅增長,同時,華為2019年在工資、薪金及其他福利上的支出達1349.37億元,以19.4萬名員工計算,華為員工人均薪酬達69.5萬元,

去年11月被迫剝離榮耀

此前,2020年11月華為宣布正式剝離榮耀,彼時,任正非在榮耀送別會上,這樣解釋為何作出這一決定:

“華為在美國的一波又一波嚴厲的制裁下,使我們終于明白,美國某些政客不是為了糾正我們,而是要打死我們,華為短期的困難,我們有能力克服,我們不因自己受難,而要拖無辜的人下水,

但分布在170個國家的代理商、分銷商,因渠道沒有水而干枯,會導致幾百萬人失業;供應商也因為我們不能采購,而貨物積壓,銷售下滑,拖累股市,他們有什么錯,我們為什么不能承擔一些犧牲,你們就是去與他們同甘共苦的,使干枯的渠道在水源未斷時,補充滿流水。

但你們不是救世主,要擺正對客戶宗教般虔誠的心態,忠實地去維護客戶利益,真誠地尊重對供應商的承諾,契約精神是你們立于不敗的基礎,榮耀是生產中、低端產品的,剝離后的榮耀在智信公司的領導下迅速恢復生產,解決上、下游合作伙伴的困難,”

任正非寄語榮耀,盡快地恢復渠道的供應;全力擁抱全球化產業資源,盡快地建立與供應商的關系;并堅持向一切先進的學習,包括向自己不喜歡的人學習,他還鼓勵榮耀做華為全球最強的競爭對手,超越華為,甚至可以喊打倒華為,來成為一個自我激勵的口號。

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