退休核發工資后，被告知取消視同繳費年限，停發退休金怎么辦？

怎能以取消視同繳費年限為由，隨意停發退休金呢
看題我理解，己經辦理了退休手續，并領過退休金。現接到通知，辦退休時把視同繳費年限核發退休金，認為不當，而停發退休金。果然如此嗎？如果是，說明兩個問題:
一，說明人社局在給你辦退休核發退休金時工作草率。當然有錯必糾，什么時間發現錯了，什么時間糾。
二，說明你視為繳費年限不得當。95年國務院關于企業職工養老保險決定下發后，各地制定實施意見，大多數地方對95年及以前參加工作的年限視為繳費年限，也有稍晚的。
通過閱看招錄工人審批表，(應征公民入伍審批表，知識青年上山下鄉審批表，大中專學生分配報到表)來確定參加工作時間。到應繳費之前這叚時間來認定視同繳費時間。
同時還有工令認定表，這怎么能錯呢？這就是1十1=2的問題，不復雜。一般不會計算失誤。那還地方錯了？除了你缺少參加工作時間這個”硬件”，檔案里沒有。丟了也是企業工作人員的責任，這怎能讓職工來買單呢？或者缺少幾個工資調整表，懷疑你是否在崗工作，連續工令不該計算。
既然退休手續己辦完了，退休金已核發過了，甚至退休金已領到手了。按理說，退休金不該停發，發現核發有誤糾正就是了。不過應告知糾正的理由，糾正后退休金多少。
退休職工有知情權，認為不合理可以要求復議，如仍堅持，本人不服，可以向勞動仲裁庭提出申請仲裁，對仲裁不服的，向人民法院提起訴訟。