掛單位自己繳納社保和醫保，和自己繳納社保和醫保，哪個合適？

根據我的經驗，我覺得自己交比較合適。其原因由以下三點：

第一，從繳費比例來看，個人繳費比例相對較低。

養老保險掛靠單位，繳費比例為28%，其中單位繳費為20%，個人繳費為8%。由于是掛靠關系，單位繳費部分和個人繳費都需要自己全部承擔；如果是以靈活就業人員身份來自己繳費，養老保險繳費比例為20%，全部自己承擔。從這個繳費比例來看，個人繳費比掛靠單位繳費節約了8個百分點。

醫療保險掛靠單位繳費比例為8%，其中單位繳費6%，個人繳費為2%，由于是掛靠關系，單位繳費和個人繳費都需要自己承擔；如果個人繳費，一般是按照當地社保部門公布的繳費標準進行繳納，分為低檔和高檔，低檔繳費金額比較低，但是社保卡里不返錢，高檔繳費金額較高，但每月要向社保卡里返錢，用于到藥店買藥和看門診等費用。不管選擇高檔還是低檔，都不影響報銷比例。

第二，自己繳費可節約掛靠費用。

很多從事社保代理的公司，主要就是靠收取掛靠費來維持運轉和獲取利潤的，所以每年都要按照年度、按代理的社保險種收取一定的掛靠費用。作為靈活就業人員，本來資金就比較緊張，每年支出的掛靠費用無疑會增加自己的經濟負擔，如果自己繳納，可節約幾百元的掛靠費。

第三，法律的風險。

社保法已經明確規定，無雇工的個體工商戶、靈活就業人員可以靈活就業人員身份繳納社保。也就是說不管是養老保險還是醫療保險，個人是可以辦理的，從這個角度來分析，沒有必要去找代理公司掛靠。而這種掛靠還有可能因為所掛靠的公司是否有代理資質、經營風險、誠信度等方面的法律問題，特別需要慎重，以免上當受騙。

總之，如果只是辦理養老保險和醫療保險，是完全可以自己辦理的，不需要掛靠單位來繳納。但在外地工作了一段時間，由用人單位繳納一定年限的養老保險和醫療保險，但還沒有達到繳費年限，因沒有本地戶籍而無法辦理個人繳納的，可以掛靠單位繳納，直到達到規定的繳費年限為止，這也是一種補救的辦法。