兩地社保合并，醫保同時合并了嗎？這里所說的社保是個大概念，其內容包括了養老保險和醫療保險兩大保險，養老保險和醫療保險，雖然都是社會保險的組成部分，但是現在是分別由社保局和醫保局管理，這是兩個不同的部門。
兩地社保的合并，主要是通過轉移社保關系的方式來實現的。在現實中，很多人由于不斷的跳槽變換工作地點和工作單位，在兩地或是多地都繳納了社保。但在社保中能轉移關系的只有養老保險和醫療保險。如果只轉移了養老保險，那么兩地的養老保險才能實現合并，但在轉養老保險之時，如果沒有轉移醫療保險，這時醫療保險是沒有同時合并的，只有通過轉移醫療保險關系才能實現兩地的醫療保險合并。
目前大陸的養老保險已經實現了省級統籌，但是醫療保險還只是地市級統籌，所以養老保險關系的轉移相對比較容易一些，也更為方便一些，在養老保險關系的轉移時，除了要轉移繳費年限以外，還要轉移個人賬戶資金和12%的統籌資金，只有關系轉移和資金轉移完成，兩地的養老保險繳費年限才能合并累計計算，個人賬戶資金才能真正合并歸集到一起。由于養老保險的個人賬戶資金時屬于個人的財產，合并到一起才屬于個人的賬戶資金總額，這是計算個人賬戶養老金時使用的，所以在養老保險關系轉移中，對于統籌資金轉多少，這對我們個人影響不是很大，但是個人賬戶資金的轉入，這個影響是非常巨大的。
醫療保險關系的轉移，主要是轉移個人賬戶資金和繳費年限。為什么醫療保險關系也要辦理轉移呢？這主要是醫療保險除了當期的看病就醫功能，也就是時效性功能以外，還有長期的繳費年限積累的待遇享受，這個待遇享受就是醫保退休。所謂的醫保退休，就是今后在辦理退休時，當醫療保險的繳費年限達到當地政府部門規定的繳費年限，在辦理退休后不再繳納醫療保險，終身享受醫療保險待遇。所以在醫療保險的轉移中，由于時效性的原因，醫療保險的統籌基金部分是無法轉出的，如果個人賬戶部分沒有使用完的，可以轉入到新的參保地，如果個人賬戶已經使用完的，只能轉移繳費年限。醫療保險繳費年限轉入新參保地以后，以前的繳費年限和新參保的繳費年限，或是以前在多個地方的繳費年限可以合并累計計算。
綜上所述，要實現兩地社保的合并，必須要同時轉移養老保險關系、醫療保險關系，才能實現養老保險合并的同時，實現醫療保險的合并。所以我們在異地就業或是換工作的過程中，不僅要重視養老保險關系的轉移，同時也要重視醫療保險關系的轉移。