還有4年就退休了，目前工作不開心，是提前退休還是熬著？

還有4年就退休了，目前工作不開心，是提前退休還是熬著？其實4年時間說長也不長，說短也不短，提前退休關鍵是要看是否符合提前退休的條件，如果把熬著當做工作，肯定是更加痛苦的事情。下面和大家分享我的個人觀點：

還有幾年退休，這是每個人都會經歷的過程，只是有的人能夠把這作為一種新陳代謝，很自然的事情來對待，有的人總愛東想西想，給自己找不愉快，把退休前的日子數著天數來過，數著日子過日子，無疑是最為痛苦的一種方式。我是今年12月30日就會徹底退休，也才會真正體會退休的生活，到現在算下來還有一個多月的時間。雖然離退休的日子越來越近，心里也會不自覺地經常計算著上班的日子，但我并沒有虛耗光陰的想法。

最近單位要辦的幾件大事，我都一直還在充當主力。一是公司黨委馬上需要換屆，需要籌備黨代會的召開的工作。對于籌備工作中的事務性的工作我當然不會管，但是像黨代會的工作報告，紀委工作報告等比較重大的文字資料，我還是充當了主力軍，并沒有因為要離開了而推卸自己的責任，其實只要我不想做，人家也不一定非要我去做，畢竟要退休了不做事，大多數人都是理解的；最近幾天我還在籌備公司關于基層黨組織黨務工作人員培訓的事情，在為期三天的培訓班中，我不但要參與擬訂培訓方案，培訓計劃，而且我還要親自上半天的培訓課程。通過參加這些和平時正常上班一樣的活動，在繁忙中感受到工作的樂趣，這對于即將辦理退休人員的心理調節是非常重要的。

像我這種還有一個多月就要退休的人員，都還沒有體會出不開心，但你還有4年才退休，這時工作就不開心了，這種不開心是你自找的不開心，還是單位讓你不開心，需要找到其中的原因。因為單位工作原因的不開心，其實不僅是在因為你還有4年時間要退休，即使你還有10年退休，這種不開心都是存在的，只是你把這種不開心過早地和退休連在一起了。對于單位的不開心其實原因也是多方面的，有的是因為工作的原因，有的是因為人際關系的原因，還有的是因為環境的原因，不管哪種原因，還有4年才退休，這都不是不開心的理由，如果在60歲辦理退休，那么現在也才56歲，也是正好干事的年齡，也是能干事的年齡，關鍵還是要從自己的主觀上去找原因，只要自己的主觀意愿是積極向上，自己的內心是干干凈凈的，那么我們就沒有不開心的理由。

那么不開心就能提前辦理退休嗎？這可能也是自己的一廂情愿，提前辦理退休也不是那么容易的。當然如果屬于公務員還有點希望，只要自己工齡達到了30年，或是工齡超過20年距離法定的退休年齡不足5年的人員，是可以辦理提前退休的，但還需要經過組織上批準；如果屬于國有企業，有的單位可以辦理離崗休息，或是單位的內部退休，但如果辦理了提前退休或是單位內部退休，我估計你也是開心不起來的，畢竟收入要少一大截。

還有4年才能到退休年齡，因為工作不開心要靠提前辦理退休來逃避，這不是一種正常的思維方式，正確的方式是通過努力工作來讓自己開心，通過自己持續不斷努力，繼續在工作中取得一定的成績來贏得單位和同事們的認可，這樣不但單位領導和同事們開心，自己也會開心。而這種開心是有實惠的，首先是4年以后辦理退休，自己還要多交4年的養老保險，個人賬戶要多好幾萬元錢，退休后自己的養老金每月要多增加好幾百元錢，這肯定是開心的；第二繼續上班，通過有規律的生活來調解自身的情緒，今天的不開心，明天就有可能會消失，在工作中找回自己的自信和對工作的樂趣；第三不能把工作當著熬日子，熬下去和努力工作是不能劃等號的，努力工作才是治療不開心良方妙藥，同時工資獎金一分不會少，工作不開心但不能和工資獎金過不去，看到白花花的銀子難道也會不開心嗎？

綜上所述，還有4年才退休，這時候就開始不開心，可能從時間上來說早了一點，即使是情緒化的體現也是過早的。作為工作一輩子，在職場久經考驗的老職場，是不能有這種情緒的。當然如果有正常的渠道辦理提前退休，我倒是建議辦理提前退休比較好，熬著有時更痛苦，但是如果能將熬著變成工作的動力，在工作中來尋找快樂，正常辦理退休將會更加有利。