如果在銀行存款500萬3年期，會獲得什么樣的待遇？

如果你覺得行長出面很有面子，500萬存3年，行長完全可以滿足你，但不知你需要哪一級的行長伺候？現在銀行行長可是滿天飛，有總行行長，分行行長，支行行長，還有網點負責人也叫行長，呵呵一口氣說了這么多～好累

當前存款市場競爭確實激烈，不少中小銀行不但大幅度提高利率，還不斷推出創新型存款，以及各類花式理財產品，為了存款可謂卯足勁。500萬定期存款對于一個小銀行或者網點來說確實很有誘惑力，因為他們全年任務或許就幾千萬，要是500入賬不僅可以解決令人頭痛的目標任務問題，還可以拿到可觀的效益工資，何樂而不為呢？行長出面對于銀行來說也不是什么大不了的事兒，行長除了內部管理，重要工作也是大客戶的營銷和維護，這也工作職責之一。所以，小銀行或網點支行行長完全可以為你迎駕，這又能說明什么呢？

但對于大中型銀行來說，這就不一定了。首先，這些銀行的高凈值客戶數量并不稀缺，要說臨時超大額資金進賬，那是每天都有，而且不是一個兩個的問題，所以作為行長來說需要處理的日常事務繁多，也未必有空專門迎駕，但一定會安排分管行長或網點支行行長對你悉心照顧的，那沒得說；其次，對于新開戶大額資金，銀行也不會馬上兌現很多福利，誰知道你什么時候又取走了呢？有的客戶確實精明，利用銀行對大額資金各種福利，將資金游走于各家銀行，不說褥羊毛，至少是混福利。對于這些現象，銀行也了然于胸，也不會傻乎乎的做無謂的投入。所以，對于新開戶大額資金，有專門的營銷團隊管理與跟進，根本用不上行長出面。當然，對于長期沉淀大額資金客戶，基本不用你請，行長逢年過節也會親自登門拜訪和看望的，對于你的各種金融需求也會盡量滿足。

總結一句話，即使有500萬要存3年定期，最好也不要有這種心理，是現金太多拿不動，還是攜帶銀行卡不安全需要保護？有什么服務不服務的，要是500萬都可以隨便使喚行長，那馬云、許家印和王健林等超級富豪的司機完全由行長來當了。做事可以高調，做人還是低調的好。