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在面試時,你會怎么詢問薪資情況?
直接問。因為決定是否接受某公司入職邀請的重要衡量指標就是薪資福利,勞動者是人力資源,求職就是出賣自己的勞動力的
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事業單位薪資如何發放?
根據《事業單位人事管理條例》第三十二條規定: 國家建立激勵與約束相結合的事業單位工資制度。事業單位工作人員
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不僅被996還被“自愿降薪”!這屆打工人難!
奇葩年年有,今年特別多 2020年是個特殊的年份 有企業艱難生存,也有企業逆勢增長 最近網上熱議度很高的 “廣
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上海剛入行的新人在50人以內的獵頭公司,薪資一般多少?
對于這個話題,在上海10多年的我,斗膽回答一下。 1.崗位呢基本就是銷售崗位。 2.薪水一般按照學歷,公司不同
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IT零基礎的人經過培訓一般可以拿到什么價位的薪資待遇?
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華為員工自曝高薪誘惑:跳槽之前突獲公司分紅,每年至少有15萬
分享職場故事,交流職場經驗,歡迎關注“時小慢”。 01 華為絕就絕在了總是會在員工想跳槽之前給員工漲薪,漲薪金
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薪資倒掛如此嚴重,還說35歲職場危機是販賣焦慮?
35歲,又被稱為“職場枯榮線”, 因為很多企業的招聘啟事上都寫著“年齡35歲以下”,包括公務員和事業單位招錄,